Das Bewerbungsformular ist die erste Seite, mit der sich der Bewerber befasst: Hier werden der Name, die E-Mail-Adresse und die Telefonnummer des Bewerbers erfasst.

Wenn man sich das Stellenverzeichnis ansieht, ist jeder Link, der zu einer Stelle führt, ein Link zum Bewerbungsformular.

Für weitere Informationen über das Stellenverzeichnis hierklicken. Durch die Verwendung des Fountain Stellenverzeichnisses und des Bewerbungsformulars kannst du die Erfahrungen deiner Bewerber auch auf andere Weise anpassen.

Es gibt drei wesentliche Möglichkeiten, Fountain auf deiner Website zu hosten. Als erstes wird das Fountain-Bewerbungsformularverwendet, das überall bequem verlinkt werden kann. Du kannst auch Daten über Website-Formulare, Google-Formulare, Typeform oder In-App-Formulare sammeln und die Daten dann in Fountain übertragen. Die letzte Option ist die Verwendung eines iFrames der Fountain-Website auf der Unternehmenswebsite. Wir werden hier alle drei untersuchen.

Du kannst Bewerberdaten über ein Website-Formular, ein Google-Formular, Typeform oder ein In-App-Formular erfassen und diese Daten dann zur weiteren Prüfung in Fountain übertragen. Hierklicken, um mehr über die Integration von Typeform zu erfahren, und hierklicken für die Integration von Google-Formularen. Damit hast du zwar die volle Kontrolle über das Visuelle, aber du brauchst ein Entwicklungsteam, das die API erstellt und die Integration verwaltet.

Füge deiner Unternehmenswebsite einen iFrame des Fountain-Bewerbungsformulars hinzu. Dies erfordert einen Website Builder auf deiner Website - hiererfährst du, wie du den Link zum Bewerbungsformular von Fountain nutzen kannst.